Gaziantep Ticaret Odası (GTO) hane sahipliğinde, Trendyol tarafından Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği (TOBB) ve Habitat Derneği amel birliğiyle hayata geçirilen Dijital Usta Projesi ile eğitim programını tamamlayan Dijital Ustalar için sertifika töreni düzenlendi. Gençlerin dijital becerilerini geliştirmeyi ve KOBİ’lerin nitelikli amel gücüne erişimini amaçlayan proje kapsamında eticaret ve eihracata giriş ile eticaretin temelleri, pazaryeri modelleri, dijital marka ve pazarlama stratejileri eğitimi meydan ve sahaya inmeye amade dijital ustaların istihdamı için de 3 ay maaş desteği Trendyol tarafından sağlanacak. Gaziantep Ticaret Odası’nda düzenlenen sertifika töreninde konuşan GTO Yönetim Kurulu Başkanı Tuncay Yıldırım, dijitalleşmenin artık bir tercih değil, işletmeler için ayakta kalmanın ve büyümenin temel şartı haline geldiğini söyledi. Dijitalleşmenin “olsa iyi olur” anlayışını çoktan aştığını belirten Yıldırım, teknolojinin biricik başına yeterli olmadığına dikkat çekerek, “Bugün dijitalleşme; ayakta kalmanın, rekabet etmenin ve sürdürülebilir büyümenin temel şartıdır. Ancak teknoloji, yazılım ya da altyapı biricik başına fark oluşturamaz. Asıl farkı oluşturan, dijitali doğru kullanan, yetkin ve nitelikli insan kaynağıdır” ifadelerini kullandı. “Bu sertifikalar geleceğe hazırlığın belgesidir” Sertifika almaya adalet kazanan gençlerin çağın en kritik ihtiyacına doğrudan yanıt verdiğini vurgulayan Yıldırım, Dijital Usta sertifikalarının alelade birer vesika olarak görülmemesi gerektiğini belirterek “Bugün aldığınız bu sertifikalar sadece birer kâğıt parçası değildir. Bu sertifikalar; değişime uyum sağladığınızın, kendinize yatırım yaptığınızın ve geleceğe hazırlandığınızın belgesidir. Dijital becerilerle donanmış gençler, hem işletmelerimiz hem de şehrimiz için fazla önemli bir kazanımdır” dedi. Dijital Usta Projesi’nin gençleri bilgiyle, KOBİ’leri ise nitelikli amel gücüyle buluşturduğunu dile getiren Yıldırım, Gaziantep’in pilot illerden biri olmasının da ayrı bir ehemmiyet taşıdığını söyleyerek, “Bu projeyi sadece bir eğitim programı olarak değil, güçlü bir istihdam fırsatı olarak görmek gerekiyor. Proje kapsamında istihdam edilecek dijital ustaların 3 ay boyunca maaşı Trendyol tarafından karşılanıyor. Ben her bir gencimize ve vazife alacakları her işletmeye şimdiden başarı ve bol kazanç diliyorum” ifadelerini kullandı.
EKONOMİ
Az önceEKONOMİ
Az önceEKONOMİ
9 saat önceEKONOMİ
10 saat önceEKONOMİ
14 saat önceEKONOMİ
16 saat önceEKONOMİ
18 saat önce
2
DÜNYA BAĞIMSIZ GAZETECİLER CEMİYETİ KURULDU
5548 kez okundu
5
Joe Biden 6 aylık hedeflerini açıkladı. Senato buz gibi…
3921 kez okundu